学校介绍
常州工学院座落于交通便利、经济发达、美丽富饶的长江三角洲地区的江苏省常州市,是教育部批准建立的本科层次的普通高等学校。全校现有教职工1100余人,全日制在校生14000余人。学校占地1000余亩,校园设计先进,教学、科研、生活、运动设施完善,功能齐全,是江苏省文明单位、江苏省高校花园式校园、全国造林绿化400佳单位。
学校紧密结合区域经济、产业和技术结构特点,培养适应区域和地方经济社会发展需要的、高素质的具有创新精神和实践能力的应用型人才。学校为广大教师提供良好的发展空间,每年选派部分专业骨干教师赴美国、加拿大、英国、日本等国进修学习。学校设有15个二级学院和直属教学部,开设31个本科专业,覆盖工、管、经、文、理、教等6个学科门类。学校为具有发展潜力、务实敬业、德才兼备的高层次人才提供优越的事业发展环境,并在住房、安家费、科研启动费、职称评聘、配偶随调等方面提供特殊优惠政策,是有识之士大展宏图、施展才华的理想舞台。
招聘对象及待遇
人才层次 |
学科带头人(符合江苏省二级教授条件) |
学术带头人(符合学校三级教授条件) |
教 授 |
海外归国博士 |
博 士 |
年 龄 |
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45岁以下 |
45岁以下 |
40岁以下 |
引进补贴 |
安家费 (含购房补贴、引进补贴) |
面议 |
40-60万元 |
30—50万元 |
10—25万元 |
6—20万元 |
专项补贴(期限2年) |
1.2万元/年 |
租房补贴(期限2年) |
1000元/月 |
800元/月 |
科研启动费 |
理工类 |
面议 |
10—20万元 |
4—8万元 |
2—5万元 |
文科类 |
面议 |
5—10万元 |
2—5万元 |
1—3万元 |
1.国家规定的工资及科研项目收入另计;服务期根据具体情况面议。
2.引进的教授、学术带头人、学科带头人,学校安排其家属工作。
3.柔性流动人才,符合条件的可申请特聘工作岗位,按协议享受相关待遇和优惠政策。
4.团队引进待遇另行商议。
5.非常州籍人员来校工作可享受租房补贴。
联系方式
有意应聘者,请将个人简历、有关教学、科研业绩材料及家庭情况函寄:
江苏省常州市通江南路299号 常州工学院人事处 邮 编:213002
联系人:周老师 人事处电话:0519-85210143 E-mail:rsc@oa.czu.cn
手 机:周老师(0)13815057121 姚老师(0)13776844180
吴处长0519—85217516 (0)13861298499
钱处长0519—85217515 (0)13961218825
2012/2013学年常州工学院人才引进计划
需求单位 |
需求情况 |
需求专业 |
层次 |
机电工程学院 |
模具设计 |
学科带头人 |
车辆工程 |
学科带头人 |
机械工程(液压传动、力学、焊接、机械电子工程等) |
教授、海归博士、博士 |
电子信息与电气工程学院 |
电力系统及其自动化 |
学科带头人 |
电气工程(电机与电器、微电子学与固体电子学、信号与信息处理、模式识别与智能系统等) |
教授、博士 |
电路与系统 |
博士 |
计算机信息 工程学院 |
通信工程、信息与通信 |
学科带头人、教授、海归博士、博士 |
计算机科学与技术(嵌入式系统、智能控制) |
教授、博士副教授 |
软件工程 |
海归博士、博士 |
计算机应用技术(数字媒体或移动计算) |
博士 |
光电工程学院 |
光电检测、光电信息 |
学科带头人 |
测试计量技术及仪器或电子信息类或精密仪器及机械 |
教授、博士 |
光学工程、材料物理、微电子、电力电子、光伏技术、能源动力 |
海归博士、博士 |
理学院 |
材料化学 |
教授 |
光学工程、光纤技术、电子技术 |
教授、博士 |